2023年1月5日下午,麒麟软件2022年度党建工作双向述职评议会顺利举行。麒麟软件党委书记、董事长谌志华出席活动并代表公司党委向内述职,公司所属15个党支部向上进行述职报告,会议由麒麟软件党委副书记、高级副总经理韩乃平主持。
谌志华代表麒麟软件公司党委从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、创新党建融入中心、落实全面从严治党“两个责任”和审计巡察整改、强化基层党组织规范化标准化建设、持续推进党史学习教育常态化长效化、党建带工建(团建)、打造融入式分享平台、推进意识形态、筑牢安全防线、全面贯彻党风廉政工作10个方面对2022年度麒麟软件党建工作进行了总结,并就工作取得的成效、存在的不足以及2023年度党建工作思路进行了述职。
各党支部书记就2022年度规定动作完成情况、特色亮点工作、支部工作融入中心促发展情况及工作中存在的问题思考、2023年工作计划等进行了述职。公司党委委员、领导班子成员对现场述职的党支部进行逐个点评及现场提问。
会上,谌志华结合2023年整体工作部署对党建工作提出了要求。一是持续强化党支部规范化、标准化建设。结合党支部年度工作清单、党务工作手册以及优化调整党支部结构,持续提升党员干部素质和党建工作能力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,有力有序推进各项党建工作再上新台阶。二是积极推动党建与业务深度融合,打造党建创新品牌。在聚焦主责主业、破解党建难题上采取有力举措,打造符合部门、业务特色的党建品牌,突出强基础、固根本、树品牌导向,带领党员职工勇于在各类急难险重的任务前攻坚克难促发展。三要创新党建模式,凝聚发展力量。把创新党建模式作为提升党建水平的重要引擎,探索出一条党建引领高质量发展的路径,实现了组织共建、机制衔接、功能优化,在公司上下营造积极作为、奋发有为的良好工作氛围,以昂扬向上的状态助力企业高质量发展。
麒麟软件党委委员、领导班子成员、各党支部书记以现场+蓝信视频的方式参加了述职会。此前,各党支部书记向所在支部全体党员进行了述职。
通讯员 | 陈瑶
来 源 | 党群工作部
审 核 | 市场与政府事务部